Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Besondere Soziale Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50% bzw. 19,5 Wochenstunden) als

Sozialpädagog*in Kinderschutzteam

zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.

Wir über uns:

Kinderschutz ist Teamarbeit. Werde Teil unseres Kinderschutzteams. Das Kinderschutzteam
ist Teil der Abteilung „Besondere Soziale Dienste“ des Amtes für Jugend, Familie und Sport. In der Abteilung sind neben dem Kinderschutzteam die Sachgebiete Pflegekinderdienst, Adoptionen, Jugendhilfe im Strafverfahren und Erziehungsbeistandschaft verortet. Das Kinderschutzteam besteht aus 4 Mitarbeiter*innen und einer Sachgebietsleitung.


Aufgaben

  • Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdungen gemäß § 8a SGB VIII
  • Abschätzung des Gefährdungsrisikos im Zusammenwirken mehrerer Fachkräfte
  • Inobhutnahmen gemäß § 42 SGB VIII und Anrufung des Familiengerichts gemäß § 1666 BGB
  • Beratung von Personen, die beruflich in Kontakt mit Kindern stehen gem. § 8b SGB VIII

Profil

Voraussetzung für die Stelle ist

  • ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich
    Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit in Verbindung mit der staatlichen Anerkennung bzw.
  • einer Weiterbildung zur Kinderschutzfachkraft
  • langjährige Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet oder Praxiserfahrung im Kontext Kinderschutz/ Gefährdungseinschätzung gemäß § 8 a SGB VIII
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft des Jugendamtes

Für die Bewerbung von Vorteil sind

  • umfassende Kenntnisse im SGB VIII und Familienrecht sowie Beratungskompetenz
  • eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamgeist und Selbstreflexion

Wir bieten

  • gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
  • betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
  • Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)
WEFS1_DE