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We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Daimler entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.

Job-ID: MER0001GQI
Aufgaben Bei uns in der VAN-Entwicklung von Mercedes-Benz bekommst Du die Möglichkeit, die Mobilität von heute UND morgen mitzugestalten.

Die Mercedes-Benz AG, die die Geschäftsfelder Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans verantwortet gehört zu den größten Anbietern von Premium-Pkw und Nutzfahrzeugen.

Unsere Abteilung technical Compliance VAN ist verantwortlich für die Umsetzung von technical Compliance Standards in der VAN-Entwicklung sowie für die Car IT Security Governance und die Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems und die Anwendung von Methoden für unsere Transporter (Sprinter, Vito/V-Klasse und Citan/T-Klasse).

Klingt nicht so spannend? Lass dich nicht täuschen! Genau bei uns bist du am Puls der Zeit und kannst auch einen echten Beitrag z.B. zum Klimaschutz leisten.
Aktuelle Projekte sind zum Beispiel sich verändernde Anforderungen an digitalisierte und elektrisch angetriebene Fahrzeuge in die Praxis zu überführen. Die technische Compliance sicherzustellen ist bei volatilen Vorgaben nämlich gar nicht so einfach und sicher kein Alltagsgeschäft.

    Wir brauchen Dich damit Du uns unterstützt bei
  • … der Ausarbeitung von Präsentationen, Texten und Formulierungen für Management und Mannschaft
  • … der Bedienenung der Kommunikations Channels mit neuen Content wie Social Intranet und Newsletterartikeln, Videoclips, usw.
  • … der Vor- und Nachbereitung von Gremienterminen mit dem MB Vans Management
  • … Recherchen von Unterlagen zu Prozessen (aus Qualitäts- und Compliance-Sicht)
  • … der Dokumentation von Prozessen, Listen und Reports
  • … der Erstellung und Aktualisierung von Roadmaps und Jahresplänen
  • … der Planung und Umsetzung unserer Kommunikationsaktivitäten


Profil Qualifikation - Extern
    Was Du für diesen Traumjob idealerweise mitbringen solltest:

    • Immatrikuliert in einem Studiengang Betriebswirtschaft, Medientechnik, Kommunikationswissenschaften, Eventmanagement, Ingenieurswissenschaft, Informatik, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
    • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Powerpoint
    • VBA und SharePoint Kenntnisse wünschenswert
    • Engagement und Teamfähigkeit
    • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
    • Praxiserfahrung in der Organisation von Events ist wünschenswert
    • Engagement, Teamfähigkeit, analytische Denkweise, strategische Arbeitsweise, Organisationstalent, Kreativität, Kommunikationsfähigkeit

      Lass dich nicht abschrecken von unserer Wunschliste. Wenn Du Dich angesprochen fühlst bewirb dich.


    Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss und es innerhalb der Regelstudienzeit inklusive gültiger Immatrikulation stattfinden muss.


Für Deine Planung möchten wir Dir den Ablauf transparent machen:
Die Bewerbungsphase läuft ca. 6 Wochen. Anschließend finden die Auswahlgespräche statt, dann erfolgt die Entscheidung für den passenden Kandidaten. Eine Einstellung kann somit zum März 2022 erfolgen.


Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du dich unter SBV-Zentrale@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an hrservices@daimler.com oder auf unserer Karriereseite der Chat-Bot über das PLUS-Symbol.
Bitte beachte, dass die gesetzliche 3G-Regelung auch in unserem Unternehmen gilt und wir auch damit einen Beitrag zur Eindämmung der Corona-Pandemie leisten.

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